اللائحة التنفيذية لنظام العمل وملحقاتها 1442

ترتيبات تنفيذ قانون العمل وملاحقه 1442 تم الإعلان في المملكة العربية السعودية حيث حددت وزارة العمل والشؤون الاجتماعية مجموعة من القضايا والأحكام التنفيذية التي تنظم العمل في القطاع الخاص وفقا لإطار قانون العمل الجديد في المملكة. ح القانون لسنة 1442 وملحقاته.

قانون العمل السعودي

قانون العمل السعودي هو أحد الأنظمة المعمول بها في المملكة العربية السعودية ، الصادر بالمرسوم الملكي بتاريخ 23/8/1426 هـ ، ويتكون النظام من مجموعة من الأنظمة المهنية والعملية التي تحكم العمل فيه. المملكة واللوائح ، حيث تتمثل هذه القوانين والأنظمة في تعريفات وأحكام عامة للعمل ، وإجراءات التوظيف ، وتوظيف غير السعوديين ، والتعليم والمؤهلات ، وعلاقات العمل ، وظروف العمل وظروفه ، والعمل بدوام جزئي ، ومنع مخاطر العمل ، ومنع الحوادث الكبرى والحوادث والخدمات الصحية والاجتماعية وتوظيف النساء وتوظيف القصر وعقد العمل البحري والعمل في المناجم والمحاجر وتفتيش العمل وهيئات تسوية المنازعات العمالية والعقوبات والقرارات النهائية. تفاصيل هذا النظام.الرابط التالي“.

ترتيبات تنفيذ قانون العمل وملاحقه 1442

اللائحة التنفيذية لنظام العمل السعودي هي إحدى اللوائح المعتمدة في المملكة العربية السعودية والمعتمدة في تنفيذ أحكام نظام العمل السعودي وبنوده الصادرة بالمرسوم الوزاري السعودي وسنت بمرسوم ملكي. فترات الراحة اليومية والأسبوعية ، والعمل الإضافي ، والإجازات الرسمية ، وقواعد السلامة ، والصحة المهنية ، وحوادث العمل والتعويض عنها وقرارات الوزير ، وتحتوي هذه اللائحة على العديد من المواد ؛ توضيح الآليات المتعلقة بقانون العمل المشتق من عام 1426 هـ والموافق لعام 2005 م[1]

الفئات المستثناة من اللوائح الإدارية لنظام العمل السعودي

يستثنى من تطبيق أحكام هذا القانون الفئات التالية:

  • أزواج وأحفاد عائلة صاحب العمل وأحفادهم الذين يعملون فقط في مكان عملهم.
  • لاعبي الأندية والاتحادات الرياضية والمدربين.
  • العمالة المنزلية ومن في حكمهم.
  • عمال الزراعة والرعاة ومن في حكمهم.
  • عمال البحرية الذين يعملون على سفن تقل حمولتها عن 500 طن.
  • وصول العمالة غير السعودية لأداء مهمة معينة لمدة لا تزيد عن شهرين.

شاهد أيضًا: المادة 25 من اللائحة التنفيذية لنظام العمل في المملكة العربية السعودية

اللائحة التنفيذية لقانون العمل وملاحقه pdf

يمكنكم الاطلاع على تفاصيل وأحكام اللائحة التنفيذية لقانون العمل السعودي وملحقاته بصيغة pdf. “الرابط التالي“؛ حيث يحتوي هذا الميثاق على كافة التفاصيل التي تحكم العمل بالمملكة العربية السعودية والعديد من الإضافات لهذا النظام واللوائح التنفيذية.

تعديل قانون العمل السعودي الجديد 1442 pdf

أعلنت السلطات عن تغييرات جديدة في نظام العمل السعودي ، وجاءت هذه التغييرات بعد موافقة مجلس الوزراء السعودي ، برئاسة الملك سلمان بن عبد العزيز آل سعود ، ولي أمر الحرمين ، على تغيير نظام التشغيل على مدار العام. 1442 هـ ، من خلال جلسة حديثة لبحث هذا الموضوع وصدر منها أمر ملكي. حسب نص مرسوم مجلس الوزراء بعد الموافقة الملكية على تعديل قانون العمل السعودي بتاريخ 1442/6/1 هـ بتعديل المرسوم الملكي (م / 51) الصادر بتاريخ 23/8/1426 هـ ويمكنك الإطلاع على تفاصيل تعديل هذا النظام “الرابط التالي“.

هنا نصل إلى نهاية مقالتنا التي تعلمناها. ترتيبات تنفيذ قانون العمل وملاحقه 1442؛ حيث أن هذا النظام يحتوي على العديد من الأحكام والأنظمة والبنود المتعلقة بالعمل والعاملين في المملكة العربية السعودية وملحقاتها لهذه الأنظمة واللوائح.

مقالات ذات صلة

اترك تعليقاً

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني.

زر الذهاب إلى الأعلى
إغلاق